PENGARUH KOMPENSASI DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. TRI MUSTIKA COCOMINAESA

Luisye Rawis, Cherys Laloan, Rommy Mottoh

Abstract


Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompensasi Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Tri Mustika Cocominaesa. Metode penelitian ini adalah metode survey dengan Populasi 75 Karyawan dan di tarik sampel 63 orang. Teknik yang digunakan dalam pengumpulan data adalah teknik kuisioner (angket) dan dokumentasi. Hasil penelitian dianalisis dengan metode analisis regresi linier ganda, analisis korelasi sederhana dan analisis korelasi ganda. Adapun hasil dari penelitian ini menunjukan : (1) Terdapat pengaruh yang signifikan antara Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan  sebesar 52.70% dengan jumlah thitung > ttabel = 8,253 > 1,9996 (2) Terdapat pengaruh yang signifikan antara Pelatihan terhadap Kinerja Karyawan  sebesar 45.02 % dengan jumlah thitung > ttabel = 7,068 > 1,9996 (3) Terdapat pengaruh yang signifikan antara Kompensasi dan Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Tri Mustika Cocominaesa sebesar 62.56% dengan jumlah thitung  =66,719 > ttabel =3,15.

 

Kata Kunci : Kompensasi, Pelatihan dan Kinerja Karyawan

References


Agung Edy Wibowo dan Adji Djojo. 2012. Aplikasi Praktis SPSS dalam Penelitian, Edisi Ke Dua. Penerbit Gava Media: Yogyakarta

Anwar Prabu Mangkunegara. 2006. Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia. Jakarta: Refika Aditama

Dessler, Garry, 2009, Manajemen SDM : Buku 1. Jakarta : Index

Hasibuan, Malayu S.P 2007, Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan, Bandung, Pt. Bumi Aksa.

Mathis Robert L. 2002. Manajemen Sumber Daya Manusia. Salemba: Jakarta

Mathis.L.Robert Dan Jackson.H.John. 2011, Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta : Buku Kedua.

Payaman Simanjuntak (2005). Definisi Pelatihan. Definisimu.Blogspot.Com Penerbit Bumi Aksara, Jakarta

Siregar Syofian. 2012. Metode Penelitian Kuantitatif Dilengkapi Dengan Perbandingan Perhitungan Manual Dan Spss. Jakarta : Prenadamedia Group.

Sugiyono. 2010. Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, Dan R&D. Bandung: Alfabeta.

Sugiyono. 2014. Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, Dan R&D. Bandung: Alfabeta.

Wibowo. 2009. Manajemen Kerja. Jakarta: Pt. Raja Grafindo Persada.


Refbacks

  • There are currently no refbacks.