PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN, PEMUDA DAN OLAHRAGA (DINAS DIKPORA) KABUPATEN MINAHASA

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kepuasan kerja pegawai pada Kantor Dinas Pemuda dan Olahraga Kabupaten Minahasa. Jenis penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder yang diperoleh dari Kantor Dinas Pemuda dan Olahraga Kabupaten Minahasa. Teknik pengambilan sampel menggunakan rumus Slovin. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 35 pegawai. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi sederhana. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada Kantor Dinas Pendidikan pemuda dan Olahraga Kabupaten Minahasa.

Kata kunci : Gaya Kepemimpinan, Kepuasan Kerja Pegawai