PENGARUH PELATIHAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. TIMUR JAYA DAYATAMA

Abstract

Penelitian ini berjudul “Pengaruh Pelatihan Terhadap Produktivitas Kerja karyawan Pada PT. Timur Dayatama Cabang Sonderâ€. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis Pengaruh Pelatihan terhadap Produktifitas Kerja Karayawan Pada PT. Timur Dayatama Cabang Sonder. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian korelasional. Penelitian korelasional adalah penelitian yang bertujuan menguji hubungan variabel satu dengan variabel lainnya. Populasi dalam penelitian ini karyawan di PT. Timur Dayatama Cabang Sonderberjumlah 95 karyawan. Dengan sampel yakni karyawan pada PT. Timur Dayatama Cabang Sonder sejumlah 95 karyawan sebagai sampel. Peneliti menggunakan rumus tarik sampel oleh (Taro Yamane, 1967) yaitu pendekatan simple random sampling (SRS). Teknik analisis data yang digunkana adalah regresi linear sederhana. Berdasarkan hasil pengujian menunjukan bahwa Pelatihan Terhadap Produktivitas Kerja karyawan Pada PT. Timur Dayatama Cabang Sonder.

 

Kata kunci: Pelatihan Kerja, Produktivitas Kerja.