PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN NON FISIK TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. ASURANSI JIWA SINARMAS MSIG CABANG MANADO

Stevianus Mentang

Abstract


Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar  pengaruh lingkungan kerja fisik dan non fisik terhadap produktivitas kerja karyawan yang bekerja di PT. Asuransi Jiwa Sinarmas MSIG Cabang Manado. Data dianalisis dengan regresi linear berganda, koefisien korelasi dan determinasi dan uji hipotesis. Teknik sampling menggunakan simple random sampling. Jumlah sample menggunakan rumus Slovin dan hasilnya sebanyak 43 orang sampel. Hasil uji F, diperoleh nilai signifikansi sebesar 0,000 < 0,05. Sehingga dapat disimpulkan variabel lingkungan kerja fisik dan lingkungan kerja non fisik secara simultan berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja. Hasil uji t diperoleh tingkat signifikansi 0,001 < 0,05, maka variabel lingkungan kerja fisik (X1) secara parsial berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja (Y). Sama halnya dengan hasil uji H2 tingkat signifikansi sebesar 0,002 < 0,05, sehingga variabel lingkungan kerja non fisik (X2) secara parsial berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja (Y).

 

Kata kunci: produktivitas, lingkungan kerja fisik, lingkungan kerja non fisik


References


Anoraga, panji. 2005. Psikologi Kerja, Rineka Cipta, Jakarta.

Gamage, Aruna S. (2015). The role of HRM in Improving Labour Productivity: An Analysis of Manufactring SMEs in Japan. Sri Lankan Journal of Human Resource Management, Vol. 5, No. 1 , 2015.

Handayani. Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Operator Bagian Produksi Pada Perusahaan Manufaktur Di PT. ABC Batam. Jurnal aplikasi administrasi vol. 21, No. 1 mei, 2018.

Reski, 2015. Pengaruh Lingkungan Kerja dan Lingkungan kerja fisik Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Rigunas Agri Utama Kabupaten Idragiri Hulu, jom FEKON Vol. 2 No.1 Februari 2015

Sodang P Siagian, 2015, Manajemen Sumber Daya Manusia, Bumi Aksara Jakarta.

Sunarsi. Pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik, Konflik dan Turnover Intention Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada CV. Usaha Mandiri Jakarta Selatan. Jurnal Ekonomi Efektif , Vol. 1, No. 3. 2019.

Sutrisno, Edy, 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia, Kencana, Jakarta

Swandono Sinaga, 2016. Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Bagian Produksi Minyak Kelapa Sawit PT. Mitra Unggul Pusaka Segati Pelalawan Riau), JOM FISIP Vol. 3 No.2 – Oktober 2016


Refbacks

  • There are currently no refbacks.